强化绩效考核 确保责任落实——禹洁环保公司组织开展2024年度综合考核

1月9日，禹洁环保公司开展2024年度综合考核测评工作。公司领导班子成员、中层干部、员工代表等36人参加会议。会上，公司各部门负责人代表部门作部门工作报告，全面总结2024年度取得的工作成效，直面存在的问题短板，明确锚定未来奋斗方向、通过在总结中沉淀经验，于反思中探寻出路，切实为今年工作收好尾，明年工作起好步。

会议强调，年度考核工作是对公司各部门和全体干部职工政治业务素质、履职尽责情况的一次全面检阅和评定，对于加强作风建设和提高干部队伍素质、促进各项工作全面发展都具有十分重要的意义。

会议要求，今年要对公司绩效考核指标、考核模式进行认真分析研究，对公司各项重点工作任务采取有针对性的措施，加强督导、落实责任。公司上下要齐心协力、积极努力、密切配合，不断总结经验和教训，找出存在的矛盾和问题，必须在思想上高度重视，行动上坚决落实，强化履职尽责，充分发挥绩效考核“指挥棒”作用，为公司圆满完成各项指标任务提供坚实保障。

会后，实地考核组通过查阅印证资料、个别谈话等方式，围绕基层党建、全面从严治党暨党风廉政建设、督查督办、污水处理运营、内控管理等方面，对各部门及全体干部职工政治思想建设、履职能力、工作成效、作风表现等情况进行了全面客观的评价，确保集团党委和公司各项安排部署落实落地。